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  1. 1. 근무
    근무요일
    주 5일제 (08:30 ~ 18:00), 금요일(08:30 ~ 17:30)
    연차 휴가 제공(근로기준법 기준)
  2. 2. 급여보상
    임금제도
    임금제도는 연봉제로 운영됩니다.
    연봉제 : 개인별로 매년 성과평가 결과에 따른 누적식 보상
    인센티브
    성과상여 : 경영주기(년) 별로 경영 성과로 창출된 잉여 가치를 재원으로 종업원의 업무 효율 증대를 보상합니다.
  3. 3. 복리후생
    시행제도
    4대보험(국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험) 및 퇴직연금, 각종 경조사 지원, 사내외 교육비 지원,
    석식지원, 건강 검진등의 제도를 운영하고 있으며, 즐거운 일터를 만들기 위해서 꾸준히 복리 후생제도를
    확대하고 있습니다.
  4. 4. 직급체계
    직군에 따라 두 가지로 분류
    연구개발직 : 사원 - 주임 - 선임 - 책임 - 수석 승격
    지원직, 영업/마케팅직 : 사원 - 대리 - 과장 - 차장 - 부장 승격
    일정 수준의 능력과 자격을 갖추었을 경우 상위 직급으로 승격하며, 년 1회 실시합니다.